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《精品阅读团队和谐入职》 第一章 免费试读
成了公司的自己人。
因为公司文化注重团队和谐，入职之后必须第一时间进入自己的团队与未来亲密无间的伙伴互相认识。
除了人力资源的神神秘秘，我还得到了一份劳动合同和一张专用的员工Id卡。
以及在劳动合同中间夹杂着的破旧纸片，上面的字是打印出来的：远坂公司公司守则欢迎您加入远坂公司，请为公司无私奉献你的一切！
为伟大的科研事业奋斗！
一行红色的加粗字体：切勿封建迷信，请务必相信科学，珍惜生命。
本公司带有员工宿舍，年假为每年11月1日-12月1日，除此之外，无任何假期，下班统一回员工宿舍休息，非假期时间不可离开公司及宿舍。
请您认真阅读专属员工卡的背面，那里印有您性格的相关信息，请你务必时刻记得自己的真实性格，您的性格非常重要。
公司血液分析的结果是百分之百准确的，不存在失误，请不要质疑。
公司里不存在“狂躁性格的员工。
公司有且只有一位“怪诞性格的员工。
公司分为多组多部门，亲爱的小伙伴，每个小组为7名员工！
7名员工！
7名员工！
请切记，是7名员工哦。
如发现小组超过七人，请找出多出来的那个人，时限为3个工作日。
如果你在其他普通员工手中、工位、私人物品中发现自己的照片，请立刻远离该员工，并拒绝与之进行任何交流。
公司的打卡时间是早上8:30-9:00，晚上19:30-20:00，请在工位上打卡。
超过打卡时间可以补卡的地方有且只有两处：人力资源办公室和总经理办公室。
如提前或超时打卡，请先去人力资源部门打卡。
人力资源办公室是安全的，在大部分时间里。
人力资源部门有且只有一个员工。
如果人力资源部门出现了一人以上号称人力职位的“人，请立刻拿出员工id卡，紧握卡片去到总经理办公室，在总经理办公室完成打卡。
总经理办公室常年无人，这很正常，无须在意。
公司下班时间是20:00，为体恤员工，从不加班，20:00准时下班。
如果接到加班通知，请不要理会，正常下班，那是上级领...
小说《团队和谐入职》试读结束，继续阅读请看下面！！！
